Karriere AktuellAuf dem aktuellen Stand
04. September
Neue Ausbildungsplätze (m/w/d) 2025
22. August
Technische Objektbetreuung (m/w/d) gesucht
11. Juli
Kita Heldin:in (m/w/d) gesucht
Personalentwicklung
Zum Topthema
Förderung und Weiterbildung der Mitarbeiter
Die Stadt Rheinfelden (Baden) legt hohen Wert darauf, dass sich die Mitarbeitenden stets auf dem aktuellen Stand befinden. Hierfür bieten wir die Teilnahme zu Fort- und Weiterbildungen an. Zudem finden regelmäßig Gesundheitsangebote statt und die Bewegungspause "Move It“ sowie die Obsttage und Massagen sind inzwischen ein wichtiger Bestandteil unserer Personalentwicklung geworden. Wir sind stets daran interessiert, für unsere Mitarbeitenden eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein gutes Betriebsklima zu schaffen. Welche Maßnahmen seit 2009 umgesetzt wurden, können Sie hier sehen.Zum Topthema
Digitalisierung
Die Stadtverwaltung Rheinfelden (Baden) ist sehr bestrebt, die Digitalisierung weiter voranzubringen. Vor diesem Hintergrund wurde am 28.10.2021 die Projektgruppe digital@Rhf mit der Erarbeitung einer Fachstrategie und deren Umsetzung von der Verwaltungsleitung beauftragt. Die erarbeitete Fachstrategie enthält zehn Handlungsvorschläge in Form konkreter Projekte, die in drei Phasen umgesetzt werden sollen.
Flexibilität / Mobiles Arbeiten
Die Stadtverwaltung Rheinfelden (Baden) ist sehr bestrebt, die Digitalisierung weiter voranzubringen. Vor diesem Hintergrund wurde am 28.10.2021 die Projektgruppe digital@Rhf mit der Erarbeitung einer Fachstrategie und deren Umsetzung von der Verwaltungsleitung beauftragt. Die erarbeitete Fachstrategie enthält zehn Handlungsvorschläge in Form konkreter Projekte, die in drei Phasen umgesetzt werden sollen.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Eine leistungsfähige Verwaltung braucht leistungsfähige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu den Grundlagen der Leistungsfähigkeit gehören unter anderem das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeitenden. Deshalb legt die Stadt Rheinfelden (Baden) viel Wert auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
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Fit im beruflichen Alltag
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen!Eine leistungsfähige Verwaltung braucht leistungsfähige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu den Grundlagen der Leistungsfähigkeit gehören unter anderem das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeitenden. Deshalb legt die Stadt Rheinfelden (Baden) viel Wert auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
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Nachwuchs fördern
Mehr zu den möglichen Ausbildungsberufen und was wir sonst noch bieten, erfahren Sie hier:
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Eine Ausbildung bei der Stadt Rheinfelden (Baden)
die Stadt Rheinfelden (Baden) bietet jedes Jahr interessierten Schulabgängern/innen eine Ausbildung in verschiedenen Fachrichtungen an. Unsere Azubis unterstützen wir beim Einstieg mit Einführungswochen und sie können sich auf einen gemeinsamen Tagesausflug freuen!Mehr zu den möglichen Ausbildungsberufen und was wir sonst noch bieten, erfahren Sie hier:
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